O que significa cisgênero?
O prefixo “cis” significa “do mesmo lado que”. Assim, enquanto as pessoas que são transgêneros se movem “através” dos gêneros, as pessoas que são cisgêneros permanecem no mesmo lado do gênero que foram inicialmente identificadas no nascimento.
De acordo com um artigo no Transgender Studies Quarterly, o termo cisgender foi cunhado por ativistas transgêneros nos anos 90 para criar uma melhor maneira de descrever pessoas que não são transgêneros.
Você verá muitas vezes os termos “masculino à nascença” (AMAB) ou “feminino à nascença” (AFAB) como uma alternativa para dizer coisas como se uma pessoa tivesse “nascido homem” ou fosse “biologicamente macho”. Para dar um exemplo, se uma pessoa foi declarada ao nascer como sendo homem (AMAB) e se identifica como homem, então isso significa que é um homem cisgênero.
O que é sexo?
A maioria de nós cresceu com a ideia de que existem dois sexos, masculino e feminino.
Normalmente associamos os homens a coisas como ter um pénis, cromossomas XY e testosterona como a sua hormona sexual primária. Nós tendemos a pensar nas fêmeas como tendo uma vagina, XX cromossomos e estrogênio como seu hormônio sexual primário.
Mas e quanto a alguém que não se enquadra nestas categorias? Isto é o que é conhecido como intersexo. As pessoas que são intersexuais são por vezes referidas como pessoas com diferenças de desenvolvimento sexual. Elas podem ter genitais, cromossomos ou variações nas hormonas sexuais que não se alinham bem com as ideias populares sobre as categorias masculinas ou femininas.
As pessoas que são transgêneros também podem ter diferenças nos genitais, cromossomos ou hormônios sexuais em comparação com os seus homólogos cisgêneros. Entretanto, pessoas que são transgêneros ainda podem se identificar como homens, mulheres, ou como algo completamente diferente.
Por exemplo, uma mulher trans que não tenha sido submetida a cirurgia de confirmação de sexo, ou que não queira, pode ter um pénis, cromossomas XY e estrogénio como hormona predominante. Ela pode se identificar como mulher.
O que é sexo, e como se relaciona com sexo?
Também vivemos numa sociedade que opera sob a suposição de que existem apenas dois sexos, masculino e feminino, e que o sexo que lhe foi atribuído no nascimento determina qual será o seu sexo.
Nas últimas décadas, estudiosos e ativistas passaram a entender que o gênero é uma “construção social”. Isto significa que o género é um conjunto de regras e comportamentos socialmente acordados. Como essas regras variam entre diferentes culturas e mudam com o tempo, muitos têm argumentado que o gênero não tem a base biológica que as pessoas tradicionalmente têm pensado.
Isto não significa que o sexo não seja real. Tem impactos muito reais nas nossas vidas e na forma como vivemos o mundo. Só significa que não tem uma base forte e demonstrável na natureza humana.
O sexo é apenas a forma como você se identifica, independente do seu corpo físico. Os nossos géneros podem mudar e mudar e evoluir com o tempo. Embora uma pessoa possa se identificar como cisgênero agora, isso não significa que isso sempre tem que ser o caso.
Há também uma longa e rica história de culturas em que as pessoas se identificaram como algo diferente de homens ou mulheres. Exemplos incluem dois Espíritos nas culturas indígenas norte-americanas, Hijras no Paquistão, Índia e Bangladesh, e as virgens ajuramentadas dos Balcãs.
Recentemente, os termos têm vindo a ser populares como formas de descrever a identificação fora do sistema binário de género. Estes incluem:
- não binário
- agendador
- bigender
- separador de géneros
- não-conformidade de género
Em que é que a identidade de género é diferente da expressão de género?
Quando se trata de gênero, na verdade há dois componentes em jogo. O primeiro é a identidade de gênero, que é como nos identificamos como homens, mulheres, não-binários, ou qualquer outra identidade.
O segundo componente para o gênero é o que se conhece como expressão de gênero. Nossas expressões de gênero se enquadram no espectro da masculinidade e da feminilidade, e não necessariamente precisam se alinhar com nossas identidades de gênero. Isto significa que nem todas as pessoas que se identificam como homens têm uma expressão de género masculina, e nem todas as pessoas que se identificam como mulheres têm uma expressão de género feminina. Como a masculinidade e a feminilidade existem ao longo de um espectro, as pessoas podem cair mais na masculinidade, mais na feminilidade, ou em qualquer outro lugar no meio.
Por exemplo, alguém pode ser uma mulher cisgênero, o que significa que foi designada mulher ao nascer e se identifica como mulher, mas tem uma expressão de gênero masculino.
O que significa ter privilégio de cisgênero?
Pessoas que são cisgêneros tipicamente têm direitos, vantagens e acesso a recursos e oportunidades que não são concedidos a pessoas que são transgêneros.
Há muitos exemplos diferentes de situações em que os cisgêneros são privilegiados em relação aos transgêneros, alguns dos quais incluem:
Acesso aos cuidados de saúde
Muitas companhias de seguros não cobrem os cuidados de saúde transgénero. Isto inclui terapia de reposição hormonal e cirurgias medicamente necessárias que as pessoas transgêneros podem ter coberto. Dos entrevistados da Pesquisa Transgênero 2015 do Centro Nacional para a Igualdade Transgênero dos Estados Unidos, 55% haviam sido negados a cobertura para cirurgias relacionadas à transição e 25% haviam sido negados a cobertura para hormônios.
E se uma pessoa transgênero é capaz de receber cuidados, ainda pode ser manchada por complicações. Muitos prestadores de cuidados de saúde não têm conhecimento sobre a prestação de serviços e sensibilidade às pessoas que são transgêneros. Um terço dos entrevistados teve uma experiência negativa com um médico no ano anterior à pesquisa. Cerca de 8% dos respondentes não tiveram o cuidado necessário por serem transgêneros.
Discriminação no emprego e na habitação
De acordo com a U.S. Trans Survey, 30% dos entrevistados tinham sofrido discriminação no emprego, incluindo ter sido demitidos, negados a uma promoção, ou maltratados, no ano anterior à pesquisa.
Além disso, 30% dos sem-abrigo tinham vivido. Apenas 16% dos entrevistados eram proprietários de casa em comparação com 63% da população em geral.
Proteções legais
Neste momento, não existe uma lei federal para proteger as pessoas que são transgêneros contra a discriminação. Em um relatório do Transgender Law Center, 23 estados receberam a menor pontuação possível com base em leis estaduais que protegem pessoas transgêneros contra a discriminação, oferecem proteção à saúde e segurança, protegem os jovens LGBTQIA e permitem que pessoas transgêneros mudem suas identidades estaduais. Apenas 12 estados e o Distrito de Columbia alcançaram os mais altos padrões.
Nos últimos dois anos, 200 projetos de lei que permitiriam a discriminação contra pessoas LGBTQIA foram introduzidos em 20 estados. Isto inclui leis que impediriam as pessoas de usar o banheiro que melhor se adapte ao seu gênero.
Microagressões
As pessoas que são transgêneros também experimentam pequenas ações diárias que podem ser dolorosas ou fazer as pessoas sentirem que estão sendo tratadas de forma diferente por serem transgêneros. Estas são conhecidas como microagressões.
Alguns exemplos incluem o ser:
- maldosos ou tratados como se pertencessem a um sexo que não
- disseram o quão bem ou não estão de acordo com os padrões sociais do seu sexo
- assediados ou maltratados quando alguém descobre que são transgéneros.
- fizeram perguntas invasivas sobre os seus corpos e a sua história médica
- olhar fixamente ou ter pessoas a evitar o contacto visual com elas
Lembre-se que o privilégio é complexo, e nós temos privilégios baseados em numerosas categorias de identidade diferentes. Por exemplo, enquanto um homem transgênero branco pode sofrer discriminação e microagressões por ser transgênero, ele ainda tem certas vantagens sobre pessoas de cor e mulheres porque ele é branco e um homem.
Como podem as pessoas transgénero tratar as pessoas transgénero com respeito?
Há uma série de coisas que as pessoas que são cisgêneros podem fazer para apoiar as pessoas transgêneros em suas vidas.
Uma das formas mais importantes de mostrar respeito pelas pessoas trans é usar a linguagem correta.
Você deve
- Nunca faça suposições sobre a identidade de uma pessoa. Você pode pensar que sabe como alguém se identifica com base em sua aparência ou apresentação, mas nunca pode ter certeza, a menos que pergunte.
- Pergunte o nome e pronomes de uma pessoa ou pergunte às pessoas próximas se você tem dúvidas. Certifique-se de oferecer os seus próprios pronomes quando o fizer. Como as pessoas podem mudar seus nomes e pronomes ao longo do tempo, esteja preparado para a possibilidade de que a primeira resposta que você receber possa mudar.
- Evite usar linguagem de gênero, como se referir a um grupo de pessoas como “senhoras” ou “rapazes”, ou usar “senhor” ou “senhora” para se referir a um indivíduo. Tente usar “pessoas” para se referir a um grupo ou “amigo” para falar educadamente a um indivíduo.
- Reconheça que você é cisgender e que você tem privilégios por causa disso. Algumas pessoas parecem pensar que “cisgênero” é uma palavra ruim, mas saiba que é simplesmente uma maneira de descrever alguém que se identifica como o gênero que foi rotulado no nascimento.
Como você pode usar o seu privilégio para defender as pessoas trans?
É importante que as pessoas que são cisgêneros usem seu privilégio para advogar em favor de pessoas que são transgêneros sempre que puderem. Isto pode significar ter conversas difíceis e desafiadoras com o povo cisgênero em sua vida.
Tome medidas
- Se você ouve alguém a discriminar pessoas transgêneros, entre e fale com elas. Explique a linguagem que eles deveriam estar usando e porque é doloroso fazer o contrário.
- Se tiver acesso a recursos ou oportunidades, tais como uma abertura de emprego ou uma situação de habitação estável, pense em formas de ajudar as pessoas que são transgéneros a ter acesso a estas coisas também.
- Doe tempo ou dinheiro a organizações políticas lideradas por transgêneros.
- Ofereça-se para ir com uma pessoa trans se ela estiver a enfrentar uma situação que pode levar a discriminação. Quer vá com eles para mudar o seu nome ou marca de género nas suas identidades, ou algo tão simples como ir com eles à casa de banho, ter o seu apoio e saber que os vai apoiar se alguma coisa correr mal pode ser uma grande ajuda.
Uma das melhores maneiras de começar a ser um aliado da comunidade transgênero é reconhecendo sua identidade como uma pessoa cisgênero e os privilégios que acompanham essa identidade. A partir daí, você pode começar a trabalhar em maneiras de usar seu privilégio para apoiar as pessoas transgêneros em sua vida.
KC Clements é uma escritora bicha, não binária, sediada no Brooklyn, NY. Seu trabalho lida com a identidade queer e trans, sexo e sexualidade, saúde e bem-estar de um ponto de vista positivo do corpo, e muito mais.
